Âé¶¹´«Ã½


      














    

SOFTWARE VOOR PERSONEELSPLANNING

Flexibel personeelsmanagement voor een wendbare toekomst.

Ontdek hoe Âé¶¹´«Ã½ Adaptive Planning je team helpt vol vertrouwen personeelsplannen op te stellen, continu te plannen met realtime data en kritieke skills gaps op te vullen voor een wendbaarder personeelsbestand.

Screenshot van Âé¶¹´«Ã½ Adaptive Planning-dashboard voor continue talentplanning met diagrammen voor het analyseren van skills gaps.
Screenshot van Âé¶¹´«Ã½ Adaptive Planning-dashboard voor continue talentplanning met diagrammen voor het analyseren van skills gaps.

Wat je kunt doen

Stel personeelsplannen op die zijn afgestemd op je bedrijfsdoelen.

Om gelijke tred te houden met veranderende prioriteiten van de business, heb je een wendbare tool voor personeelsplanning nodig.

Âé¶¹´«Ã½ Adaptive Planning stelt HR-, finance- en businessleaders in staat om naadloos samen personeelsplannen te maken, uit te voeren en te analyseren, en dat alles binnen het Âé¶¹´«Ã½-platform.

BELANGRIJKSTE KENMERKEN
  • Strategische personeelsplanning
  • Headcountplanning

  • Compensatieplanning
  • Vaardighedenplanning
  • Talentplanning
  • Talentacquisitieplanning
Screenshot van Adaptive Planning Workforce Management-dashboard met een plan en acties om aan de personeelsbehoefte te voldoen.

Personeelsplannen die alle andere plannen ondersteunen.

Modelleer de dynamiek van je personeelsbestand.

Modelleer plannen voor werving, overplaatsingen en retentie op basis van verschillende aannames en analyseer direct de impact van elk scenario op de kosten.

Personeelsplannen afgestemd op bedrijfsdoelen.

Bepaal de beste manieren om toptalent te werven en te behouden. Ontdek ook hoe je 'skills gaps' binnen businessunits kunt dichten.

Houd de vinger aan de pols op het gebied van talent.

Met intu?tieve dashboards en rapporten kun je de kosten in de gaten houden, openstaande vacatures bekijken en je personeelsbestand analyseren aan de hand van een willekeurig aantal dimensies.

''

Een nog slimmere manier om te plannen.

Door het combineren van HR en planning kun je met Âé¶¹´«Ã½ je personeelsbestand modelleren, forecasten en budgetteren vanuit ¨¦¨¦n uniforme datakern.

70%

kortere planningscycli.*

50%

productiviteitsverbetering.*

*Gebaseerd op gemiddelde resultaten van Âé¶¹´«Ã½ Adaptive Planning-gebruikers.

"De introductie van Âé¶¹´«Ã½ helpt een hogere consistentie te stimuleren, waardoor ons bedrijf zich sneller kan aanpassen aan voortdurend veranderende omstandigheden en prioriteiten."

Resources

Resources over enterpriseplanning, speciaal voor jou.

Ontdek hoe wij je helpen succesvol te zijn.

Klaar voor een
gesprek?