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Logiciel de gestion organisationnelle

Pilotez les changements organisationnels ¨¤ la vitesse de votre entreprise

Organizational insights dashboard showing bar graphs for global footprint and top five skills by location. 2020R1

CE QUE WORKDAY VOUS APPORTE

Structurez votre entreprise pour le changement

Aujourd'hui, le changement se produit rapidement. Avec la gestion organisationnelle de Âé¶¹´«Ã½, mod¨¦lisez les changements dans l'entreprise, agissez ¨¤ partir d'insights data-driven et ajustez-vous aux conditions d'un monde qui change.

Nous combinons le mod¨¨le organisationnel avec une capacit¨¦ d'ex¨¦cution sans faille, pour donner ¨¤ votre organisation les moyens de rester agile face ¨¤ tous les changements.

FONCTIONNALIT?S
  • Structures organisationnelles flexibles et personnalis¨¦es
  • Mod¨¦lisation et ex¨¦cution de r¨¦organisations
  • Interface glisser-d¨¦poser
  • Actions en masse pour ex¨¦cuter les changements
  • Environnement collaboratif, s¨¦curis¨¦

??Âé¶¹´«Ã½ permet une transition rapide et fluide, un atout inestimable apr¨¨s une acquisition.??

Organigramme des centres de co?ts avec possibilit¨¦ d'action fond¨¦e sur la s¨¦curit¨¦

Des organigrammes qui vous donnent les moyens d'agir

Obtenez une vision de votre entreprise hier, aujourd'hui et demain, pour b¨¦n¨¦ficier d'insights actionnables et prendre de meilleures d¨¦cisions.

Agissez selon ce que vous observez

Visualisez le profil de chaque collaborateur pour mieux le conna?tre et prendre les meilleures d¨¦cisions le concernant, du feedback ¨¤ la promotion.

Activez la s¨¦curit¨¦ avec chaque changement

Notre syst¨¨me unique int¨¨gre un mod¨¨le de s¨¦curit¨¦ adapt¨¦. Chaque collaborateur d¨¦tient un acc¨¨s appropri¨¦ ¨¤ son profil.

Une femme assise les jambes crois¨¦es et un homme tenant un graphique ¨¤ secteurs.

Con?u pour l'adaptabilit¨¦

Nos capacit¨¦s de gestion organisationnelle flexibles vous donnent les moyens de g¨¦rer tous les types d'organisations, de mod¨¦liser des r¨¦organisations et de r¨¦aliser des fusions-acquisitions tr¨¨s rapidement.


R¨¦duction de 75?% du temps pass¨¦ pour ex¨¦cuter un changement organisationnel.

Des structures personnalis¨¦es

Âé¶¹´«Ã½ vous donne la capacit¨¦ de g¨¦rer aussi bien les organisations traditionnelles que les structures hi¨¦rarchiques et collaboratives. Vous pouvez ¨¦galement cr¨¦er des types d'organisation personnalis¨¦s qui fonctionnent pour votre entreprise.?Voici les structures que vous pouvez personnaliser?:

  • Organisations hi¨¦rarchiques
  • Organisations matricielles
  • Centres de co?ts
  • Organisations g¨¦ographiques

Aussi dynamique que votre entreprise

Tableau de bord pr¨¦sentant des membres d'¨¦quipe d¨¦plac¨¦s dans de nouvelles organisations.
Une feuille de calcul montrant des actions en masse
Un organigramme approuv¨¦ avec les dates d'effet ¨¤ venir
Un tableau de bord montrant les rapports organisationnels avec les responsabilit¨¦s, l'organisation matricielle, la r¨¦f¨¦renciation, et plus encore

Mod¨¦lisez facilement de nouvelles structures organisationnelles

Utilisez une interface intuitive de glisser-d¨¦poser pour mod¨¦liser et construire rapidement des structures organisationnelles.

Ex¨¦cutez des changements en masse

Collaborez sur des ¨¦valuations et des approbations avec les acteurs impliqu¨¦s dans un environnement s¨¦curis¨¦, puis proc¨¦dez sans difficult¨¦ aux changements d'une traite.

Visualisez vos r¨¦organisations

Visionnez des organigrammes dynamiques, avec les hi¨¦rarchies et les responsabilit¨¦s, pour avoir une vision claire de votre entreprise.

Obtenez des insights et agissez

Effectuez des rapports pour tout type d'organisation, explorez les indicateurs cl¨¦s dans le contexte de votre organigramme, puis ajustez-les en fonction de ce que vous voyez.

Aussi dynamique que votre entreprise

Tableau de bord pr¨¦sentant des membres d'¨¦quipe d¨¦plac¨¦s dans de nouvelles organisations.

Mod¨¦lisez facilement de nouvelles structures organisationnelles

Utilisez une interface intuitive de glisser-d¨¦poser pour mod¨¦liser et construire rapidement des structures organisationnelles.

Une feuille de calcul montrant des actions en masse

Ex¨¦cutez des changements en masse

Collaborez sur des ¨¦valuations et des approbations avec les acteurs impliqu¨¦s dans un environnement s¨¦curis¨¦, puis proc¨¦dez sans difficult¨¦ aux changements d'une traite.

Un organigramme approuv¨¦ avec les dates d'effet ¨¤ venir

Visualisez vos r¨¦organisations

Visionnez des organigrammes dynamiques, avec les hi¨¦rarchies et les responsabilit¨¦s, pour avoir une vision claire de votre entreprise.

Un tableau de bord montrant les rapports organisationnels avec les responsabilit¨¦s, l'organisation matricielle, la r¨¦f¨¦renciation, et plus encore

Obtenez des insights et agissez

Effectuez des rapports pour tout type d'organisation, explorez les indicateurs cl¨¦s dans le contexte de votre organigramme, puis ajustez-les en fonction de ce que vous voyez.

??Lors d'une r¨¦union, notre pr¨¦sident nous a montr¨¦ son t¨¦l¨¦phone et expliqu¨¦ qu'il utilisait Âé¶¹´«Ã½ pour visualiser des organigrammes et mieux comprendre les collaborateurs.??


Un d¨¦ploiement
rapide et efficace

Pr¨ºt ¨¤ passer ¨¤
la vitesse sup¨¦rieure??